Zadania Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia
WRZ jest organem opiniodawczo-doradczymi Marszałka Województwa
Do zakresu jej działania należy w szczególności:
- Inspirowanie przedsięwzięć zmierzających do pełnego i produktywnego zatrudnienia w województwie;
- Ocena racjonalności gospodarki środkami Funduszu Pracy;
- Opiniowanie kryteriów podziału środków Funduszu Pracy dla samorządów powiatowych województwa na finansowanie programów dotyczących promocji zatrudnienia i finansowanie innych fakultatywnych zadań oraz opiniowanie opracowanych przez wojewódzki urząd pracy propozycji przeznaczenia środków Funduszu Pracy będących w dyspozycji samorządu województwa i sprawozdań z ich wykorzystania;
- Składanie wniosków i wydawanie opinii w sprawach dotyczących kierunków kształcenia, szkolenia zawodowego oraz zatrudnienia w województwie;
- Ocenianie okresowych sprawozdań z działalności Wojewódzkiego Urzędu Pracy oraz przedstawianie Naczelnej Radzie Zatrudnienia okresowych sprawozdań i wniosków w sprawach zatrudnienia;
- Opiniowanie wojewódzkich kryteriów wydawania zezwoleń na pracę cudzoziemców.